خطا
  • JFolder::create: Could not create directory
  • JFolder::create: Could not create directory
  • JFolder::create: Could not create directory

مبانی استعداد یابی در ورزش

  • مشاهده در قالب پی دی اف

مبانی استعداد یابی

گردآورنده :نیکو جمشیدیان

استعداد

مك‌ كاردي(1998): استعداد ويژگي فردي است كه در يك بخش گنجايش و توانايي بالاتر از متوسط افراد جامعه‌دار است.

استعداد ورزشي

 

 

پلتولا(1992) استعداد ورزشي را به معناي برخورداري از مهارتهاي ورزشي بالاتر از حد متوسط در مقايسه با ساير رقباي همان رده سني و نيز ظرفيت موفقيت در يك سطح رقابتي بالاتر مي‌داند.

هدف از استعداد یابی ورزشی

شناسایی و انتخاب ورزشکارانی که بیشترین پتانسیل را در یک رشته ورزشی دارند.

استعداديابي فرآيندي است كه از طريق آن نوجوانان و جوانان ارزيابي مي‌شوند و به شركت در رشته‌هاي مناسب كه اميد موفقيت بيشتري از آنها مي‌رود تشويق و هدايت مي‌شوند. ارزيابي‌هاي مذكور از طريق برخي آزمون‌ها و معيارهاي استاندارد انجام مي‌شود.

5ـ افراد به سمت رشته‌هايي هدايت مي‌شوند كه از نظر جسماني، فيزيولوژيكي و رواني براي آن‌ها مناسب‌ترند.

6 ـ با استعداد یابی افراد ورزشكار احتمالا نتايج بهتري را به دست مي‌آورند و اين مانع از سرخوردگي آنها به سبب عدم موفقيت مي‌شود، از اين رو از تمرينات ومشاركت در آن رشته ورزشي بيشتر لذت برده و در نتيجه بيشتر علاقمند آن رشته مي‌شوند.

7 ـ افراد جذب مربيان بسيار كارآمد تيم‌هاي بزرگ و مهم مي‌شوند و بعضا نيز در اختيار روان شناسان ورزشي قرار مي‌گيرند.

8ـ سلامت جسماني و عمومي افراد بيشتر تضمين مي‌شود.

9ـ به سبب شناسايي صحيح افراد، تعداد ورزشكاران و عمل كرد مفيد ورزش قهرماني افزايش مي‌يابد.

10ـ بسياري از ورزشكارن جوان فرصت‌هاي افزايش توانايي خود يا رشد و رسيدن به سطح يك ورزشكار خوب را بدليل عدم اطلاع از ويژگي‌هاي خاص خود از دست مي‌دهند و به ورزشي كه مي‌توانند در آن به شكوفايي برسند هدايت نمي‌شوند. استعداد یابی این فرصت را به آنها می دهد.

مهمترین مزایای استعداد یابی

1- کاهش زمان رسیدن به اوج عملکرد

2- صرفه جویی در سرمایه گذاری

3- ارتقای بهره وری ورزش قهرمانی

4- هدایت افراد به سمت رشته های متناسب از نظر جسمانی و روانی

5- افزایش اعتماد به نفس

6- فرصت ارتباط با متخصصان برای افراد

روشهای استعدادیابی

مربیان با تجربه معمولا معیارهای ذهنی خاصی برای شناخت استعدادها دارند. به نظر آنان ورزشکاری هماهنگ تر، وسیع تر یا قوی تر از بقیه است که دارای ویژگیهای (تواناییهای جسمانی، روانی، حرکتی) مناسب تری از دیگران باشد.

نظام استعدادیابی دارای دومرحله اصلی است :

۱- شناسایی و کشف استعداد

۲- توسعه و پرورش استعدادها

وجوه جامع نظام جامع تربیت ورزشکاران  مستعد

۱- کیفیت مربیگری          
۲- ورزشکاران مستعد        
۳- ابزار و امکانات           
۴- نظام حمایتی از ورزشکار           
۵- مسابقه           
۶- ساختار اداری و اجرائی 
۷- حمایت های مالی

۱- کیفیت مربیگری

کیفیت مربیگری و چگونگی رابطه میان مربیان و ورزشکاران از وجوه اساسی نظام استعدادیابی است.     
کیفیت مربیگری تعیین کننده کیفیت فضای تمرینی و هدایت برنامه ها در جهت دستیابی به اهداف واقعی در رسیدن به اهداف عالی است.

۲- ورزشکاران مستعد

نظام استعدادیابی نیازمند وجود ورزشکاران مستعد، با انگیزه قوی و متعهد به تمرین و تمایل به کار سخت است.
شناسایی و کشف و توسعه استعدادها از مهمترین بخش های برنامه ملی استعدادیابی می باشد.     
محدودیت منابع انسانی، امکانات ، فرصت های مسابقاتی و بودجه از چالش های مهم پیشاروی رهبران و
مدیران ورزش است.

۳- ابزار و امکانات

رشد و توسعه و پیشرفت تکنولوژی ورزشی و محدودیت دسترسی به تکنولوژی وسائل و تجهیزات از عوامل محدود کننده برنامه رشد و توسعه نظام ملی استعدادیابی است. 

۴- نظام حمایتی از ورزشکار

ورزشکاران مستعد برای رشد و پرورش و توسعه استعدادهای خود علاوه بر نیاز به مربیانی با کیفیت و امکانات ورزشی ، نیازمند موارد زیر هستند: 

a. وقت کافی برای تمرین و مسابقه ، خارج از مدرسه و محل کار    
b. استراحت و تغذیه کافی   
c. دسترسی به خدمات پزشکی ورزشی لازم     
d. تشویق و ترغیب مستمر به نحوی که فضای تمرین مثبت، آرزو و آرمانهای ورزشکار را تقویت نماید.

۵- مسابقه

مسابقه کانون اصلی تمرین و انگیزه مهم برای تمرینات است.         

پیش بینی نتایج پیشرفت ورزشکار بدون شرکت در مسابقاتی در سطوحی مناسب با تواتر کافی میسر نیست .
ارزیابی قابلیتهای جسمانی ، مهارتی و مهارتهای روانشناختی ورزشکار بسیار مهم است.
مسابقات، ملاکی جهت انجام اینگونه ارزیابی ها است.

۶- ساختار اداری و اجرائی  

وجود ساختار مناسب اداری و اجرائی، کشف و پرورش استعدادها و برنامه ریزی جهت برگزاری اردو، تمرین، مسابقه، تحصیل، امور پزشکی و بکارگیری متخصصین از پایه های مهم نظام استعدادیابی است.

۷ .حمایت های مالی

بی شک بدون تامین منابع مالی و تخصیص اعتبار لازم راهبرد اداری و اجرایی در حد راهبردها و استراتژی های کاغذی باقی خواهد ماند.

منابع استعدادیابی

برگزاری مسابقات مدارس در رده های نونهالان ، نوجوانان و جوانان در سطوح منطقه ای ، استانی ، ملی و بین المللی فرصت های خوبی جهت کشف و شکار استعدادها می باشد. خوشبختانه به جهت تنوع اقلیمی در ایران در مناطق مختلف از منابع انسانی خوبی جهت شناسایی و گزینش استعدادها برخوردار هستیم.

داشتن طرح و برنامه استراتژیک استعدادیابی ملی که در آن ابعاد مختلف طرح، ماموریت، چشم انداز، بررسی عوامل بیرونی و درونی، نقاط قوت و ضعف ، تهدیدها و فرصتها و راهبردها بخوبی تبیین شده باشد ، از عوامل مهم و اساسی موفقیت طرح محسوب می گردد.

شاخص های ارزیابی در استعداد یابی

کلید موفقیت نظام کشف ، شناسایی و پرورش استعدادهای ورزشی منوط به تعیین و چگونگی ارزیابی عملکردهای ورزشی است.          

مرحله مقدماتی در بیشتر رشته های ورزشی انجام می شود. این مرحله همراه با آزمایشهای پزشکی در مورد سلامتی و رشد عمومی جسمانی صورت می گیرد و به منظور شناسایی هر گونه اختلال بدنی از لحاظ علمی یا امراض احتمالی است.

مرحله دوم که بهترین مرحله انتخاب است برای نوجوانانی کاربرد دارد که تجربه تمرینات منسجم را داشته باشند. در این مرحله استعدادیابی، روانشناسان ورزشی نقش مهمی ایفا می کند.

vمرحله نهایی استعدادیابی در مورد بازیکنان تیم ملی استفاده می شود از جمله عواملی که باید مورد ارزیابی قرار گیرد، سلامتی ورزشکار، سازگاریهای فیزیولوژیکی او نسبت به تمرین و مسابقه، توانایی او در مقابله با فشار و مهمتر از همه، قابلیت ورزشکار برای پیشرفت در آینده است.

 

 

You are here فهرست مطالب علمی وآموزشی مبانی استعداد یابی در ورزش

طراحي شده توسط سايتک